我记得特别清楚，那是2022年9月底，我刚到多伦多大学读硕士没多久，还在适应新的生活。有一天，我跟同专业的同学小李在教室里啃完一堆高深的文献后，小李突然放下笔，愁眉苦脸地问我：“哎，你说咱们这硕士毕业，真能留下吗？感觉好虚无缥缈啊。”我当时心里也咯噔一下，嘴上硬撑着说“肯定能啊”，其实比谁都慌。那时候的我，对未来几乎是两眼一抹黑。
当天下午，我就拉着小李冲去了学校的Career Center，想着找专业老师给点指点。结果呢？前台小姐姐看了我们一眼，礼貌地笑了笑说：“同学，我们这儿的职业咨询服务都要提前预约哦，邮件或者官网线上预约都可以。” 谁懂啊！那时候的我，连预约邮件标题怎么写都不知道，官网那个预约系统页面做得也贼复杂，各种链接套娃一样，我俩在电脑前研究了半天，头都大了。那次碰壁，让我意识到，光凭一腔热血是搞不定的，想留下，就得有策略、有方向。
硕士毕业留加第一步：搞定工签！
从那天起，我就下定决心要把毕业后的路子摸清楚。第一步，当然是了解“毕业工签”（Post-Graduation Work Permit, PGWP）。这可是我们留学生在加拿大合法工作的敲门砖啊！
我昨晚刚去加拿大移民局（IRCC）的官网翻了翻，最新的2025年下半年政策显示，大部分在加拿大完成符合条件的硕士项目（通常是至少8个月的全日制课程）的学生，都能申请到最长三年的PGWP。但这里面学问大了去了，姐妹们，每个细节都可能影响你的命运。
- 只有过来人才懂：
- PGWP申请的黄金时间是毕业后90天内，但如果你学签过期了，就得在学签过期后的180天内申请，而且期间要保持合法身份。逾期申请？救命，那麻烦就大了，可能直接就凉凉了！
- IRCC官网上的“Eligibility criteria”那个页面，链接特别多，千万别被绕晕了，要一个一个点进去仔细看。我有个朋友，就因为没注意某个小条款，硬是多等了好几个月才解决。
- 提交申请前，材料清单务必检查三遍！我当年申请的时候，看着IRCC官网那个“Documents needed”的列表，每次都感觉眼睛要瞎了，生怕漏掉什么。对了，申请PGWP那几个月，每天刷邮箱刷到心绞痛，看着IRCC官网进度条龟速前进，我真是栓Q了。
找工作不再盲投！学姐血泪教训告诉你哪些渠道最有效
有了工签，下一步就是找工作了。这才是真正考验人脉和能力的时候。当年我傻乎乎地以为简历投得多肯定有回应，结果呢？发出去百来封，面试邀请寥寥无几，还净是些聊了半天发现是忽悠人的销售岗，真的服了！后来我才明白，找工作不能盲投，得有策略、有方向。
话说回来，找工作就像打怪升级，你得知道哪些装备好用，哪些“boss”是坑。别跟我当年一样，浪费了一堆时间在“无效社交”和“无效投递”上。下面我给大家列个表格，是我总结出来的一些找工作渠道和我的避坑建议，希望你们少走弯路：
| 求职渠道/方式 | 优缺点 | 我的建议/避坑提醒 |
|---|---|---|
| 优点：专业性强，招聘信息多，可直接联系HR和同行。 缺点：竞争激烈，需要用心经营个人品牌。 |
我的建议/避坑提醒：完善个人主页，多发专业相关内容，主动联系校友和行业前辈，但别直接求职，先建立连接。每天花半小时刷，遇到心仪岗位直接申请并尝试找内推。 | |
| 学校Career Portal | 优点：针对本校学生，机会相对精准，有校友内推。 缺点：岗位数量有限，有些大公司不会在这里发布。 |
我的建议/避坑提醒：每周至少看一次，预约Career Advisor改简历、模拟面试。很多隐藏的实习、Co-op机会都在这里，千万别放过。 |
| Glassdoor/Indeed | 优点：岗位覆盖广，有公司评价和薪资参考。 缺点：信息杂乱，有很多中介发布，需要甄别。 |
我的建议/避坑提醒：看公司评价尤其重要，避开那些负面评价特别多的“坑”。申请前最好先谷歌公司官网确认是否有此职位，以防是虚假招聘。 |
| Networking活动/信息会 | 优点：直接接触行业人士，建立人脉，可能获得内推。 缺点：需要主动社交，不一定每次都有直接收获。 |
我的建议/避坑提醒：多参加学校、华人社团、行业协会（比如IEEE、CPA等）组织的活动。准备好30秒自我介绍，主动交换联系方式，后续要及时发邮件跟进。 |
| 公司官网 | 优点：最直接的申请方式，机会真实。 缺点：需要自己一个个找，效率较低。 |
我的建议/避坑提醒：锁定你最心仪的几家公司，定期去他们的“Careers”或“Join Us”页面看看。有时官网会发布一些其他平台没有的独家职位。 |
说真的，刚开始Networking的时候，我这社恐都犯了，每次活动前都要做半天心理建设，谁懂啊！但一旦迈出那一步，你就会发现，很多机会都是聊出来的，而不是简历投出来的。别害怕，大家都是从小白过来的。
对了，还有一点只有过来人才懂的！加拿大公司招聘邮件，好多标题都特别长，有时候还带着一串编号，看着就像垃圾邮件。收到这种邮件别直接删，点开看看，说不定就是你心心念念的面试邀请。还有啊，有些公司喜欢用Outlook日历发面试邀请，如果你用Gmail，记得检查垃圾邮件或者看日历提醒有没有被过滤掉，我当年就差点错过一个大厂的面试！
从工作到枫叶卡：移民路径最新解析！
拿到工作，这只是第一步！最终目标还是要拿到枫叶卡，对吧？我今天早上特意去IRCC官网，把2025年和2026年最新的移民政策变化又看了一遍。目前最主流的还是通过Express Entry（EE）系统申请永久居民。
EE系统主要有三个项目：联邦技术移民（FSW）、联邦技工移民（FST）和加拿大经验类（CEC）。咱们硕士毕业后找到专业对口的工作，积累了一年加拿大全职工作经验，就能走CEC这条路，相对来说，是留学生移民最稳妥的选项之一。但这里面也有一堆细节需要注意：
- 只有过来人才懂：
- CEC对工作经验的要求是“NOC TEER 0, 1, 2或3类”的工作，也就是说，办公室文职、管理类、专业技术类等才算数。如果你只是兼职打工那种，可不算进去哦！一定要让你的雇主开具符合要求的推荐信，职位描述也要和NOC职业代码高度匹配。
- CRS（Comprehensive Ranking System）分数是决定你能不能被捞的关键。学签、毕业工签、加拿大工作经验、语言成绩、教育背景，每个都加分。我当年就是死磕雅思，为了那几分多刷了三次，才勉强够线。语言成绩多一分，CRS就能多好几分，姐妹们，语言千万别放松！
- 除了EE，各个省还有自己的省提名计划（PNP），比如安省的硕士毕业生类别（OINP Masters Graduate Stream）就特别受咱们欢迎，因为它不需要先找到工作，只要毕业后满足条件就可以申请！我昨晚看到2026年的预测，这个stream的名额可能会小幅增加，但竞争依然激烈，建议一开放就冲！申请PNP通常会给你的EE分数额外加600分，基本就是直接邀请了。
学姐掏心窝的下一步行动建议！
姐妹们，说了这么多，是不是有点头大？但别怕，学姐把坑都替你们踩过了，现在你们要做的就是拿起小本本，把这些行动清单记下来！
- 第一步：立刻行动！去IRCC官网（www.canada.ca/ircc）找到“Post-Graduation Work Permit”页面，把Eligibility criteria仔仔细细看一遍，开始着手准备所需的每一份材料。毕业前就搞清楚，免得手忙脚乱。
- 第二步：抱紧学校大腿！你的学校Career Center永远是最好的资源！给他们的官方邮箱发个邮件（比如你可以试着搜“你的学校名字 + Career Services Email”，通常都能找到像career.services@youruni.ca这样的邮箱），预约一次职业规划咨询。别害羞，这是你的学费包含的服务，不用白不用！
- 第三步：从现在开始，每天15分钟！花15分钟刷刷LinkedIn，把自己的Profile完善起来，看看你目标岗位都在招什么样的人，需要什么技能。提前规划，才能更有针对性地学习和准备。
记住，留学不是终点，就业和移民才是新的开始。这条路虽然不容易，充满了挑战和不确定性，但只要你提前规划，多问多看，保持积极心态，就一定能闯出自己的一片天！加油！我在这里等你分享好消息！下次再聊！
