新西兰学术招聘全面回暖，留学生迎来新机遇！

新西兰学术招聘全面回暖，留学生迎来新机遇！

我有个朋友小李，去年一直在念博士，疫情期间找学术工作找得头大。突然前几个月，他告诉我：“哥们，新西兰大学招聘公告一波接一波，我投了几个职位，面试都进了！”听他这么说，我瞬间觉得，咱们留学生的学术路子有救了。

这不只是小李幸运，整个新西兰的学术招聘市场真是全面回暖了。毕竟咱们留学生想在国外留下来，学术岗位是个大门槛，这波招聘潮对我们来说，简直是天赐良机。很多人不知道，其实新西兰不少大学都开始积极招揽有国际背景的申请者，尤其是拥有海外名校学历和高GPA（GPA就是平均成绩，越高说明学术表现越好）的人才。

新西兰高校招聘为何会突然热起来？

你可能会问，为什么以前挺冷清的，今年就火了？主要原因是新西兰政府和高校都意识到，要在国际学术圈竞争，就得吸引更多优秀人才。新西兰政府这两年加大了科研经费投入，比如奥克兰大学就获得了数百万新西兰元的研究项目资金，这些资金带动了大量学术岗位的开放。还有像惠灵顿维多利亚大学（Victoria University of Wellington）和坎特伯雷大学（University of Canterbury）也都在扩招教授和讲师岗位。

举个例子，UBC（加拿大英属哥伦比亚大学）之前就有类似情况。疫情过后，UBC开始重点招聘新兴领域的教授，给博士和博士后毕业生超多机会。这次新西兰的情况，跟UBC当初的策略很像：资金来了，职位就跟着来，留学生们的竞争力就凸显出来。

留学生的GPA和语言成绩如何影响申请？

我们很多留学生都知道申请时，GPA和语言成绩（TOEFL托福或者IELTS雅思）是敲门砖。新西兰高校对GPA一般要求在3.0到3.5（满分4.0）以上，当然，越高越有优势。语言成绩方面，教授岗位有时会要求托福总分100+或者雅思7分以上，尤其是教学岗位，这关系到你能不能顺利讲课和交流。

我那朋友小张，他在NYU（纽约大学）读硕士，GPA稳定在3.7，托福110分。去年他申请奥克兰大学的一个讲师职位，面试官特别看重他海外名校背景和高语言成绩，这让他从一堆申请者中脱颖而出。可见，GPA和语言成绩不光是“过线”，而是你能不能“抢占先机”的关键。

学科热门，机会在哪儿？

可能大家好奇，新西兰学术招聘最缺啥？其实热门还是科技、工程、商科和健康科学。新西兰大学正在重点发展这些领域，尤其是人工智能、大数据、生物医学这样的前沿学科。比如坎特伯雷大学最近招了好几位数据科学方向的讲师，都是希望强化科研团队实力。

小吴是我认识的一个生物学博士，之前在UBC做博士后，最近刚拿到惠灵顿维多利亚大学的教职offer。他说：“新西兰这些年科研环境改善超快，项目多，还挺国际化，挺适合我们年轻学者发展。”可以看到，选对学科，目标清晰，成功率更高。

申请过程中的“潜规则”你知道吗？

学术招聘不像普通工作投简历那么简单，很多时候“内推”和联系导师才是关键。新西兰高校招聘网站上会贴公告，但不少岗位其实是先跟目标教授沟通确定，再公开招聘。你如果能找到未来潜在的导师，跟他们聊聊你的研究方向，投简历时就更有底气。

我有个学长，他申请奥塔哥大学（University of Otago）的一个岗位，先给未来导师发邮件，介绍自己的研究成果和规划。导师很快回复邀请视频聊，最后推荐给招聘委员会，面试直接通过。这种主动联系的方式，真是留学生们不能忽视的“秘密武器”。

新西兰的留学生身份优势来了

新西兰政府对留学生留下工作也有鼓励政策。像毕业后工签（Post-study Work Visa）政策延长到三年，给留学生足够时间找工作和申请学术职位。只要有有效的学位和符合要求的成绩，身份转变相对顺畅。

再加上新西兰对高技能人才需求旺盛，学术岗位一般都有很好的签证支持。举个例子，奥克兰大学的一个教授职位，还附带了专门的工作签证快速通道。对于留学生来说，这不仅是事业起点，更是未来生活稳定的保障。

面试和申请材料怎么准备才更有竞争力？

学术岗位申请材料主要包括简历（CV）、教学计划和科研计划。CV里要写清楚你的出版论文、项目经历和国际合作情况。教学计划要体现你对学生和课程的理解，科研计划则要突出创新和未来发展方向。

我认识一位申请者，来自加拿大UBC，申请新西兰的教授职位。他的科研计划里明确写了如何结合新西兰本地资源开展跨学科研究，面试官觉得很有眼光，直接给了offer。跟大家说，写材料别太泛泛，要针对新西兰高校的特点和需求下功夫。

和导师联系时要注意什么？

导师收到的邮件多，想要吸引对方注意，邮件要简洁有重点。先介绍自己背景，为什么对他/她团队感兴趣，然后简单说下自己的研究优势和计划。别发长篇大论，重点突出对方兴趣点，结尾保持礼貌和开放沟通的态度。

我朋友小赵投了奥克兰大学一个教授职位，联系导师时就表达了自己对相关项目的理解和自己可以带来哪些贡献。导师马上回复，安排了电话聊。其实很多时候就是这通电话决定你能不能进一步面试。

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