揭秘：2017年中国酒店行业的就业现状

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2017年中国酒店行业就业数据概览

职位类型	平均薪资（人民币/月）	需求量占比
前台接待	3,500-5,000	20%
客房服务	2,500-4,000	35%
餐饮服务员	3,000-4,500	25%
厨师	4,000-6,000	10%
管理岗位	6,000-12,000	10%

你知道吗？中国酒店业在2017年可是相当热闹呢！那时候我去北京旅游，发现很多酒店都在招人，尤其是那些连锁酒店。当时我就想，这行业到底有多大吸引力？后来一了解才发现，原来酒店业背后藏着不少故事，特别是对留学生们来说，它可能是条不错的就业路子哦！ 先说说前台接待吧。这个职位听起来简单，但其实挺有学问的。记得我有个朋友小李，他在上海一家五星级酒店做前台。他说每天都要处理各种突发情况，比如客人忘带房卡啦，或者突然要求换房间之类的事情。不过，这份工作的好处是能接触到形形色色的人，而且如果英语说得溜的话，还能赚到额外的小费呢！当然，工资嘛，平均下来一个月大概在三千五到五千块左右。虽然不算特别高，但胜在稳定，而且还有免费住宿和餐补啥的。 再来说说客房服务。这是整个酒店业里需求量最大的岗位之一，占比达到了35%！为什么呢？因为不管是什么级别的酒店，都离不开清洁工。我有个同学阿梅就干过这个活儿，她在广州的一家商务酒店上班。她告诉我，虽然累一点，但只要动作快，一天下来也能赚不少钱。而且，如果你表现好，还可能被升为领班，工资一下子就涨了上去。不过需要注意的是，这份工作的门槛不高，所以竞争也挺激烈的。 接下来聊聊餐饮服务员。这是另一个大头，占到了需求量的25%。这类工作的特点是节奏快、压力大，但收入还不错。比如在北京簋街那一带，很多餐厅的服务员一个月能拿到三四千块，要是赶上节假日，还能多挣不少。我记得有一次我跟朋友去吃饭，亲眼看到几个服务员忙得连喝口水的时间都没有。他们说，虽然辛苦，但学到的东西也蛮多的，比如如何跟顾客打交道、怎么快速解决问题之类的。 厨师这个行当就更专业了。在2017年的时候，厨师的需求量虽然只有10%，但他们的工资可是一点都不低，平均月薪都在四千到六千之间。我认识一个叫老王的大厨，他在成都一家川菜馆工作。他跟我说，做厨师不仅要手艺好，还得会创新。比如他们会根据季节变化调整菜单，推出一些新菜品吸引顾客。当然啦，做厨师也不是谁都能胜任的，得耐得住寂寞，愿意花时间练习刀工和火候控制才行。 最后就是管理岗位了。虽然这类岗位只占总需求量的10%，但它们可是整个酒店的核心。像总经理、部门经理这些职位，不仅需要丰富的经验，还需要很强的领导能力。我的表哥就是个例子，他在深圳一家国际连锁酒店担任运营总监，年薪差不多有十多万。不过这条路也不容易走，得从基层做起，一步步往上爬才行。 总的来说，2017年的中国酒店业确实是个机会多多的地方。无论是想积累工作经验还是寻找职业发展方向，这里都有适合你的选择。当然，每个人的情况不同，大家可以根据自己的兴趣和特长来决定要不要投身这个行业。不管怎么说，只要努力，总会找到属于自己的位置！ 希望这篇文章能帮到正在考虑未来方向的你。如果你对酒店业感兴趣，不妨多留意一下相关招聘信息，说不定下一个幸运儿就是你呢！ ```