这个欧洲小国，凭什么成科技巨头新宠

这个欧洲小国，凭什么成科技巨头新宠

“Leo，又在刷招聘网站？”室友探过头来，看着我电脑屏幕上密密麻麻的职位列表，叹了口气。

我叫 Leo，在伦敦读完硕士，正经历着每个留学生最头疼的阶段——找工作。说实话，挺挫败的。投了上百份简历，收到的面试寥寥无几。伦敦的科技岗位的确多，但竞争也大到让人窒息。本地毕业生、欧洲精英，还有像我一样拿着毕业签证、时间紧迫的国际学生，全都挤在这条赛道上。每天都在焦虑中度过：签证还剩几个月？存款还能撑多久？是不是该打包回国了？

就在我心灰意冷，开始看回国机票的时候，手机“叮”地响了一声。是大学同学 Anna 发来的，她毕业后去了柏林。我以为她要跟我吐槽德国的冬天有多漫长，没想到她发来一张照片：湛蓝的天空下，金色的阳光洒在沙滩上，远处是翻滚着白色浪花的大西洋。她配文：“下班冲个浪，爽！”

我愣住了，回她：“你跳槽去加州了？”

她回了个笑哭的表情：“想什么呢，我在里斯本！公司在这边开了新办公室，我申请调过来了。这边简直是天堂，不卷，生活成本低，而且……科技行业的机会多到你不敢信！”

里斯本？葡萄牙？我脑海里只有蛋挞、足球和古老的电车。一个经济似乎不太景气的南欧国家，怎么会和“科技”、“机会多”这些词挂上钩？

Anna 仿佛看穿了我的疑惑，甩来一个链接：“看看这个，谷歌、亚马逊、微软都在这里疯狂招人。别只盯着伦敦柏林了，世界大着呢。”

点开链接的那一刻，我感觉一扇新的大门被推开了。原来，在我们为了一个伦敦的初级岗位挤破头时，欧洲西南角这个“小透明”，已经悄悄崛起，成为了科技巨头们眼中的新大陆。它，就是葡萄牙。

科技巨头为何“移情别恋”？

你可能会和我一样好奇，葡萄牙到底有什么魔力，能让那些挑剔的硅谷巨头们心甘情愿地在这里“安营扎寨”？难道只是因为阳光和沙滩吗？当然没那么简单。

我们先来看一组事实。过去几年，葡萄牙的首都里斯本被称为“欧洲的新硅谷”或“欧洲的加州”。这不是媒体吹捧，而是实打实的投资。谷歌在里斯本郊外的奥埃拉什（Oeiras）建立了拥有超过2000名员工的大型运营中心，负责欧洲、中东和非洲的数字营销和技术支持。亚马逊的AWS（云计算服务）也在这里设立了多个办公室和发展中心，支撑其在欧洲的云业务。微软则投资建立了人工智能和云计算的研究中心。除此之外，像 Cloudflare、Uber、Zalando 等一大批知名科技公司，都把重要的技术或服务中心设在了这里。

为什么是葡萄牙？答案是“天时、地利、人和”。

首先是“地利”与“人和”的结合。葡萄牙拥有大量受过良好教育、且精通英语的年轻人才，但劳动力成本相比伦敦、都柏林或柏林等传统科技中心要低得多。根据 Glassdoor 2024 年的数据，里斯本一位软件工程师的平均年薪大约在3万到4万欧元之间。这个数字在伦敦可能只是一个入门级的水平，但在里斯本，考虑到其较低的生活成本，购买力却相当可观。对于公司来说，这意味着可以用更合理的成本，组建一支高素质的国际化团队。

更重要的是，自2016年起，全球最大的科技峰会之一——Web Summit，就从都柏林永久移师里斯本。这个每年吸引超过7万名全球科技从业者、投资者和创业者的盛会，像一块巨大的磁铁，把全世界的目光都吸引到了这里。它不仅带来了人脉和资本，更重要的是，它向世界传递了一个强烈的信号：葡萄牙已经准备好，并且有能力成为欧洲的下一个科技创新中心。

我的朋友 Maria，一个在 Web Summit 做志愿者的本地学生，告诉我：“以前我们总觉得最好的机会在国外，现在，是全世界的机会涌向了我们。”

政府“神助攻”：给你想要的未来

如果说人才和成本是吸引企业的基础，那么葡萄牙政府的一系列“神助攻”政策，就是点燃这把火的关键燃料。他们非常清楚，想要留住人才和公司，必须拿出实实在在的诚意。

对企业来说，政府提供了各种税收优惠和投资激励。但对我们留学生和普通求职者来说，最吸引人的莫过于两点：友好的签证政策和诱人的个人税收计划。

先说签证。对于我们这些非欧盟护照持有者，签证是天大的事。葡萄牙在这方面做得非常人性化。除了常规的找到工作后申请工作签证，它还提供了一个“求职签证”（Job Seeker Visa）。这是一个允许你在没有工作 Offer 的情况下，入境葡萄牙120天（可再延长60天）寻找工作的签证。这简直是为我们量身定做的！你不用再隔着千山万水“云面试”，而是可以亲自来到这里，参加线下面试，与人建立联系（networking），大大增加了找到工作的成功率。根据葡萄牙官方数据，这项签证的推出，显著增加了高技能人才的流入。

再来说说那个曾刷爆外籍人士圈的“非常住居民”（NHR）税收制度。虽然旧版的 NHR 已于2024年初结束，但别灰心，葡萄牙政府推出了一个“升级版”——针对科学研究和创新人才的税收激励计划（Incentive for Scientific Research and Innovation）。如果你从事的是高等教育、科研或技术领域等“高附加值”工作，那么在未来10年内，你的个人所得税可以享受20%的固定税率，并且海外收入（如股息、利息等）可以免税。20%是什么概念？在许多西欧国家，高收入者的边际税率可能高达45%-50%。这个政策，等于直接给你的到手工资打了个“超级折扣”。

除此之外，为了顺应全球远程办公的潮流，葡萄牙还推出了“数字游民签证”（Digital Nomad Visa）。只要你能证明每月有超过3280欧元（约为葡萄牙最低工资的4倍）的稳定远程工作收入，就可以申请在这里长期居住和工作。这为那些公司不在葡萄牙，但又渴望在这里生活的人打开了一扇大门。

告别996：在这里，生活才是主角

聊完了硬核的政策和机会，我们来谈谈更让人心动的东西——生活本身。这也是 Anna 当初最打动我的地方。

在伦敦，我的生活被通勤、工作和高昂的房租填满。大家似乎都在高速运转，停下来就意味着被淘汰。但在里斯本，你会发现一种截然不同的节奏。

葡萄牙的职场文化非常注重 work-life balance。法律规定的每周工作时间通常是40小时，但很多科技公司实行的是35小时工作制。加班不是常态，准时下班去享受生活才是。午餐时间通常有一个小时甚至更长，人们会坐下来好好吃顿饭，而不是在办公桌前啃三明治。下午三四点，和同事一起下楼喝杯咖啡（bica），聊聊天，是再正常不过的社交活动。

这种平衡感，源于生活成本的相对低廉。我们用数据说话。根据全球数据库 Numbeo 2024 年中的数据，里斯本的消费价格（不含房租）比伦敦低了近35%，而房租更是低了超过50%。在伦敦市中心租一个单间公寓的钱，在里斯本可以租到一套不错的 T1（一室一厅）。这意味着你不需要为了生存而拼命工作，你有更多的可支配收入和时间，去探索生活的美好。

我的同学 Anna 就是最好的例子。她住在离市中心不远的区域，每天通勤时间不到半小时。下午五点半下班后，她会和朋友约着去海边的小镇卡斯卡伊斯（Cascais）散步，或者去上她最爱的陶艺课。周末，她会开车载着冲浪板去埃里塞拉（Ericeira）——世界冲浪保护区，在海浪中释放一周的疲惫。她说：“在伦敦，我感觉自己只是一个工号；在这里，我感觉自己真真切切地在生活。”

而且，葡萄牙是世界上最安全的国家之一。根据2023年全球和平指数（Global Peace Index），葡萄牙高居世界第七位。这里的人民普遍友善、淳朴，对外国人非常包容。虽然官方语言是葡萄牙语，但在里斯本、波尔图这样的大城市，尤其是在科技行业，英语是通用语言，日常沟通基本无障碍。

普通人的我们，如何抓住这波红利？

看到这里，你是不是已经心动了？别急，我们来聊聊最实际的问题：作为一个普通的留学生，我该如何行动，才能抓住这波机会？

第一步，明确你的定位和方向。葡萄牙科技行业目前最需要哪些人才？根据 LinkedIn 和本地招聘网站的数据，以下几类岗位需求量最大：

• 软件开发工程师：前端、后端、全栈，尤其是熟悉 Python, Java, JavaScript/React 的工程师，是各大公司争抢的对象。

• 数据科学家/分析师：随着企业数字化转型，处理和分析数据的能力变得至关重要。

• 网络安全专家：数据安全是所有科技公司的生命线。

• 多语言技术支持/客户成功经理：由于许多公司将欧洲服务中心设在里斯本，因此，如果你除了英语，还会说德语、法语、荷兰语等其他欧洲语言，将是巨大的优势。

第二步，准备你的求职材料。和在任何地方求职一样，一份优秀的英文CV和一份针对性的求职信是敲门砖。在 LinkedIn 上完善你的个人资料，主动去链接（connect）在葡萄牙工作的校友、HR 和行业大牛。让他们知道你的存在。

第三步，选择正确的求职渠道。除了全球通用的 LinkedIn，你还应该关注一些葡萄牙本地的招聘网站，例如 Sapo Emprego, Net-Empregos, 和 itjobs.pt（专门针对IT行业）。此外，许多初创公司和科技企业的招聘信息会首发在 Landing.jobs 和 Teamtailor 这类平台上。

第四步，大胆利用签证政策。如果你对自己的跨国求职没有百分百的把握，那个“求职签证”（Job Seeker Visa）就是你的最佳选择。准备好你的学历证明、资金证明等材料，向你所在国家的葡萄牙领事馆提出申请。一旦获批，你就可以像一个“本地人”一样，在葡萄牙的土地上安心找工作了。

我们来虚构一个案例：小A，一名在英国读完计算机硕士的中国学生。他看到了葡萄牙的机会，申请了求职签证。抵达里斯本后，他没有马上开始海投简历，而是花了两周时间参加各种科技行业的线下聚会（Meetup），认识了很多在谷歌、AWS工作的人。通过其中一位新朋友的内推，他获得了一个面试机会，并凭借扎实的技术和良好的沟通能力，成功拿到了亚马逊AWS的Offer。公司的人力资源部协助他将求职签证转换为了工作居留许可。整个过程，从抵达里斯本到拿到Offer，只用了不到两个月。

小A的故事告诉我们，机会总是留给有准备且敢于尝试的人。

当然，我们也要客观地看待一些挑战。比如，葡萄牙的平均薪资水平虽然购买力不错，但绝对值上确实无法与伦敦、苏黎世等一线城市相比。官僚系统的效率有时也比较“南欧特色”，办理各种手续需要多一点耐心。学习一些基础的葡萄牙语，会让你的生活便利度和幸福感大大提升。

但话说回来，世界上哪有完美无缺的地方呢？选择一个城市，就是选择一种生活方式。如果你追求的是极致的薪酬和火箭般蹿升的职业阶梯，那么纽约、伦敦可能更适合你。但如果你渴望在事业发展的同时，也能拥抱阳光、大海和悠闲的生活，不被工作压得喘不过气，那么，葡萄牙或许就是那个能让你找到平衡的完美答案。

就像我的朋友 Anna 说的，她离开柏林来到里斯本，薪水可能没有涨太多，但她每天的“幸福指数”却实现了指数级增长。

所以，下次当你在为毕业去向而迷茫时，不妨把地图向西南方向移动一下，看看那个静静地躺在大西洋边上的国度。那里没有铺天盖地的宣传，却有着实实在在的机会。你的下一站，真的不一定非要在那些人人都说好的地方。也许，那个最适合你的地方，就在这片被阳光亲吻的土地上，等着你来发现。